Ich stehe total auf dem Schlauch, könnt ihr mir bitte helfen?
Sind in einer Aufgabe die Personalzusatzkosten mit z.B. 75 % angegeben, dazu das Jahresgehalt einschl. 13. Gehalt, dann muss ich doch die Zuschläge zum Gehalt addieren? Oder abziehen, weil die schon im Bruttogehalt enthalten sind?
Dann sind noch Opportunitätskosten von 10 % zu berücksichtigen!
Ich weiß irgendwie jetzt grad gar nix mehr...und ohne dieses Wissen kann ich an meiner Arbeit nicht weitermachen....
Hintergrund: es sind Bildungskosten für die Weiterbildung eines Mitarbeiters zu berechnen.
Über eure Tipps wäre ich froh - danke erst einmal
LG
Brooke